Obavezna ključne vještine u životopisu

Nije tajna da svaki dan kad zapošljavanje poslodavcima pritom sve više i više novih zahtjeva. Intervjui, popunjavanjem upitnika i nastaviti pisanje - samo tako možete računati na dobivanje dobrog posla. Prva dva boda više ili manje jasna. Za odgovore na upitnik točno dovoljno da napravite potrebne podatke. Na intervju je situacija složenija, ali kako i što će se dogoditi, većina ljudi ima ideju. Ovdje glavna stvar - ne izgube i da ugodi poslodavcu.

No, kako napisati sažetak onoga što ključne vještine su glavni sažetak, nekad teško razumjeti. Riječ „životopis” prevodi s francuskog kao „životni vijek” ili jednostavno „život”. Logično gotov i sadržaj priče o svom radnom iskustvu, poslovnih vještina i znanja nije svatko sposoban. ljudska psihologija je takva da je lakše odgovoriti na konkretno pitanje nego što bi se bilo koju priču. Da biste to učinili, mi popis nekoliko predmeta koji su potrebni za nastaviti pisanje.

Informacije koje moraju biti sadržane u sažetku

• Post tvrdi kandidata. Precizne podatke o položaju povećava šanse za vaš životopis bude viđen. To ukazuje na prisutnost jasno definiranom svrhom. Ni u kojem slučaju ne može biti umjesto određeni post napisati: zanimljiv posao ili nešto slično. Isto tako ne preporuča se navesti više postova odjednom, to smanjuje šanse kandidata. Jedan konkurs - jedan životopis. Ključne vještine - samo u vezi s budućim radom
• Svrha promjena ili traži posao.
• Prezime, ime i prezime kandidata.
• Iskustvo. Opisujući iskustva ne samo da treba popisati pozicije koje se održavaju od strane kandidata, ali također opisuju zadatke obavljaju.
• broj telefona.
• E-mail adresa.
• Datum rođenja kandidata.
• Poznavanje stranih jezika.
• Informacije o obrazovanju (trening mjesta). Ovdje je potrebno pojasniti da je potrebno odrediti specijalizirane ključnih vještina. Ukratko, upravitelj nije dužan navesti u stupcu „Obrazovanje” glazbene škole u.
• Tehničke vještine koje kandidat govori savršeno.
• Dostupnost nagrada u natjecanjima u vezi s odabranom položaju.

Nakon što su ispunjeni svi predmeti, opet napomenuti, kao što je navedeno ključnih profesionalnih vještina. Ukratko, ovaj dio - jedan od najvažnijih. Pored obaveznih predmeta, ima podataka da ne smeta prilikom prijave za posao.

Suvišni ili nepotrebno informacija

Ni u kojem slučaju ne mogu biti uključeni u sažetku slijedeće informacije:

• Opis materijalnog stanja kandidata.
• Broj djece.
• Hobi, sve dok to ne odražava osobine kandidata koji mogu biti zanimljive potencijalnog poslodavca.
• Fizički podaci kandidata.
• Razlozi za prethodne otkaze.

Klasične greške u pisanju životopisa

• Zaduživanje tuđe životopis.
• Pravopis, sintaktička i stilske pogreške. Ako su prisutni, tada poslodavac će najvjerojatnije ne bi ni uzeti u obzir ovaj sažetak.
• Slabo definirane ciljeve. Glavni naglasak nije na ključnim vještinama u poslu, ali na manjim, nebitnih detalja.

Druga važna točka: životopis bi trebao biti jednostavan za čitanje. U tom smislu, to bi trebalo biti podijeljen u odlomke, stavaka značenja. U isto vrijeme, potrebno je pridržavati se poslovni stil. Bolje je izabrati jednu vrstu fonta. Za istaknuti važne informacije koristiti isti font i boju masti, naravno, izbjeći boji sekcije. Ključne vještine u životopis može biti odvojen praznu liniju ili podvlaka.

Koristite samo istinite informacije. Često traže posao s nastaviti pisanje vrijede lažne činjenice u opisu obrazovanja, nagrade ili iskustva, ali sve to je lako provjeriti. Prema tome, povjerenje i mjesto ne pojavljuje na takvog čovjeka. U povoljniji položaj u razgovoru s kandidatima s plemenitu sažetak.